路桥集团第四分公司“李钊劳模和工匠人才创新工作室”正式启动！

8月22日，“李钊劳模和工匠人才创新工作室”启动会在路桥集团第四分公司召开。分公司副总经理、总工程师李钊召集创新工作室小组成员，讨论下一步工作思路和措施。

会议现场

会上，三名项目总工就把每种类型方案形成可复制模板进而提高工作效率提出了自己的建议。小组成员还共同讨论了施工方案编制常见问题。

会议明确了创新工作室小组成员的工作职责，定下了集中力量陆续攻克一个个施工方案和技术难题的原则。重点以新项目和贵金十标特大桥为载体，围绕技术难点，做好技术方案的编制管理和技术创新工作，实现在解决项目施工难题中培养技术人才，提高公司整体技术力量的总体目标。

据介绍，创新工作室共15名成员，由第四分公司总工程师李钊领衔，其余由分公司各项目部相关技术骨干人员组成，其中正高级职称1人，高级职称3人，中级职称5人，初级职称3人。工作室人员均为各项目技术骨干，理论基础和施工经验丰富，且融合创新能力突出。

当前，创新工作室结合目前分公司承建的大型桥梁、长大隧道和其它技术难度大的结构物和重难点，初步制定了相关的工作计划和措施，通过提出问题、集思广益、解决问题、总结完善等手段持续开展创新工作，切实提升公司的创新能力，从而高效安全解决施工中的技术难题，为项目施工生产提供技术保障，提升技术管理能力，为公司建设提质增效，推进公司重大结构物建设技术水平。